Mitől különleges munkahely a MATRO?

A MATRO egy családi vállalkozásból nőtte ki magát, aminek munkavállalói oldalról számos előnye van. A cégünk vezetősége ugyanis olyan emberekből áll, akik saját maguk is a termelésben dolgoztak, ezért pontosan értik, hogy mi történik a gyártócsarnokban.

Ezért nem várunk el olyat, amit mi magunk nem csináltunk meg. Ez óriási könnyebbség munkatársainknak, hiszen értjük a problémáikat, amelyekre igyekszünk emberileg és szakmailag is mindig jó megoldást találni. Talán ennek is köszönhető, hogy a MATRO – a mérete ellenére – ma is egy roppant családias hangulatú vállalkozás, ahol kifejezetten jó a hangulat.

Tehát a MATRO más mint egy multinacionális cég?

Meggyőződésem, hogy igen. Ennek van jó és kevésbé jó oldala. Nem tagadjuk, hogy néhány multis cégnél lehet egy picivel jobban keresni. Mi azonban sokkal emberközpontúbbak vagyunk és hozzánk nem gyomorgörccsel a hasukban érkeznek a munkatársak, mert nincs rá okuk. Természetesen mi is elvárjuk a magas minőséget, de a kollégáinkkal sokkal közvetlenebbül viselkedünk és amikor segítségre van szükségük, akkor számíthatnak ránk.

Milyen előrelépési lehetőségeket kínál a MATRO?

Fontos kiemelni, hogy a mi esetünkben a felső vezetés – ahogy korábban mondtam – a termelésből érkezett. Magyarul nálunk valóban lehetőség van végigjárni – vagy ha valaki nagyon ügyes és szorgalmas – akkor végigugrálni a ranglétrát és előre lépni. Kifejezetten örülünk, ha valaki ambiciózus, mert nálunk gyorsan tud haladni a ranglétrán, ehhez mi minden eszközt biztosítunk. Szükségünk is van ilyen lelkes és törekvő munkatársakra ahhoz, hogy elérjük a céljainkat.